kreativ gestalten

Schön, dass Sie hier sind!

Hier finden Sie günstige Bedingungen um für sich oder in der Gruppe eine Situation (Projekt) mit zunehmender Motivation weiter zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Vor allem dann, wenn Handlungsspielräume begrenzt, Ziele paradox, die Sachverhalte komplex und praktikable Alternativen gefragt sind. Hierfür gestalte und moderiere ich prozessbegleitende Gesprächs- bzw. Supervisionszyklen, Meetings, Workshops, Tagungen und Kick-off Veranstaltungen.

Auf die Begegnung mit Ihnen freue ich mich!
Ihr Christian Stadelbacher

Kontakt:
e-mail     jetzt@stadelbacher.de
Tel.         +49 176 300 76 600

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Handlungsansatz

Kreativität und ungenutzte Potenziale benötigen günstige Bedingungen damit sie entfaltet werden können. Diese günstigen Bedingungen unterscheiden sich jedoch erheblich von denen, die eine effiziente und effektive Produktion gewährleisten. Deshalb ist der richtige Rahmen in dem Sie oder Ihr Team kreativ werden wollen eine wesentliche Voraussetzung für Fortschritte.
Diese entstehen hier auf der Basis (wirtschafts-)psychologischer Erkenntnisse, den Erfahrungen aus der Praxis und dem dafür seit über 14 Jahren zusammengetragenen Methodenmix. Darüber hinaus erleben Sie bzw. Ihr Team, zunehmende Sicherheit und Freude im Umgang mit Veränderungen.

für Organisationen:

  • eine unkompliziert einzusetzende Moderation bzw. Supervision
  • Durchführung von Kreativ-Workshops
  • Kick-off, wenn Teams neu zusammengestellt werden und schneller starten sollen
  • Begleitung/ Coaching in der Umsetzungsphase und Evaluation geplanter Maßnahmen
  • Kommunikation mit den beteiligten Zielgruppen
  • Begleitung während persönlicher Entwicklungen

für einzelne Personen:

  • Klärung in festgefahrenen Situatinen und verstrickten Verhältnisse
  • Belebung der eigenen Motivation und Kreativität
  • Regenerieren in ausbrennenden Aufgabenstellungen
  • Begleitung (Coaching) während der Umsetzung von gewollten Veränderungen

Die systemische Vorgehensweise gewährleistet dabei größtmögliche Sicherheit. Der jeweils angemessene Umfang, die konkreten Inhalte und die Dauer der zur Veränderung führenden Maßnahmen ergeben sich aus der Dimension Ihrer Aufgabenstellung und Zielvorgaben.

Freude an der eigenen Leistung entsteht immer wieder und auf natürlich Weise, wenn es Ihnen oder dem Kollektiv gelingt, Routinen im Alltag zu verbessern oder durch bessere, neue Routinen zu ersetzen, um Ziele einfacher (effizient und effektiv) zu erreichen. Das ist etwas, wofür sich erfahrungsgemäß nahezu alle Menschen, mit denen ich in den letzten 30 Jahren  zusammengearbeitet habe, gerne engagieren und Höchstleistungen erbringen.

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Kommunikationsqualität

Diese zu optimieren, ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Dadurch sparen bzw. reduzieren Sie kostspielige Irritationen. Insbesondere dann, wenn Leistungsträger verschiedener Generationen, aus unterschiedlichen Kulturkreisen, mit menschlich bzw. fachlich sehr unterschiedlichen Potenzialen zusammen wirken sollen.
Mein Angebot dazu:

 

  • Klartext – Kommunikations-Upgrade
    Workshop, Dauer 2 x 3 Stunden
    Impulsvortrag, Dauer  50 Min.
  • Ansichtssache
    Ein geselliges Gespräch über Kunst, Dauer 1,5 Stunden
    mit Abendessen, Dauer 2,5 Stunden
  • Kreativ-Workshops
    Diese werden Ihren Zielvorgaben entsprechend angemessen.
  • Evaluation der Kommunikationsinhalte und -mittel
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